દિલ્હી દિલ્હી: આરએસએસના ચીફ મોહન ભાગ્વતે બુધવારે ચેતવણી આપી હતી કે કૃત્રિમ ગુપ્તચર (એઆઈ) રોજગાર પર પ્રતિકૂળ અસર કરી શકે છે અને તેમણે કામદારોના હિતોને બચાવવા તાત્કાલિક નીતિના પગલાની હાકલ કરી હતી. ભારતીય લેબર યુનિયન (બીએમએસ) ના 70 મી ફાઉન્ડેશન ડે સેલિબ્રેશનમાં બોલતા, ભાગ્વતે મજૂર બળ પર તકનીકી અસરોના વ્યાપક મૂલ્યાંકનની જરૂરિયાત પર ભાર મૂક્યો.
તેમણે કહ્યું કે જ્યાં સુધી વ્યક્તિઓ સાંકડી કુટુંબના હિતોથી ઉપર ન આવે ત્યાં સુધી કામદારોમાં સાચી સમાનતા હોઈ શકતી નથી. તેમણે એમ પણ કહ્યું કે તકનીકી માનવ સ્વભાવને “સહેજ કઠોર” બનાવે છે અને મેન્યુઅલ મજૂર પ્રત્યે આદર ઘટાડે છે. બીએમએસ અધિકારીઓને સલાહ આપતા, ભાગ્વતે કહ્યું કે તેમણે સમાવિષ્ટ સંભાળ અને ધ્યાન સુનિશ્ચિત કરવા માટે તેમના પ્રદેશના તમામ લોકો પ્રત્યે “માતા જેવી સહાનુભૂતિ” બતાવવી જોઈએ.
તકનીકીને નકારી શકાતી નથી તેના પર ભાર મૂકતા, ભાગ્વતે કહ્યું કે તે સમાજ અને મજૂરની જરૂરિયાતો અનુસાર મોલ્ડ થવો જોઈએ. તેમણે કહ્યું, “તકનીકી પરિવર્તન એ બીજું પડકાર છે. દરેક નવી તકનીક ચિંતા કરે છે – શું તે બેરોજગારીમાં વધારો કરશે? શું તે આપણને અમાનવીય બનાવશે? જ્ knowledge ાન આધારિત તકનીકીનું મૂલ્યાંકન કામદારો પર તેના પ્રભાવથી કરવું જોઈએ. તે મજૂરની પ્રતિષ્ઠા ઘટાડી શકે છે.”
મજૂર ક્ષેત્ર તરફ તાત્કાલિક ધ્યાન આપતા કહેતા ભાગ્વતે કહ્યું, “અસંગઠિત ક્ષેત્ર ખૂબ મોટો છે. સંગઠિત ક્ષેત્રમાં પણ અસંગઠિત તત્વો છે. આપણે પોતાનો આત્મસાત જાળવવા માટે કામ કરવું જોઈએ.” આ કાર્યક્રમમાં હાજર રહેલા કેન્દ્રીય મંત્રી મનસુખ માંડાવીયાએ વૈશ્વિક મંચો પર ભારતીય કામદારોની ચિંતા વધારવા બદલ ભારતીય મજૂર સંગઠન (બીએમએસ) ની પ્રશંસા કરી હતી. તેમણે કહ્યું, “દેશના સૌથી મોટા ટ્રેડ યુનિયન તરીકે, બીએમએસએ આંતરરાષ્ટ્રીય લેબર ઓર્ગેનાઇઝેશન (આઇએલઓ) માં કામદારોના મુદ્દાઓને અસરકારક રીતે ઉભા કર્યા છે.” માંડાવીયાએ વધુમાં જણાવ્યું હતું કે અન્ય ટ્રેડ યુનિયનના નેતાઓએ બીએમએસની પ્રશંસા કરી છે તેની ખાતરી કરવા માટે કે દરેક યુનિયનને આઇએલઓ માં બોલવાની તક મળે.
